Ventajas de la reputación laboral positiva en las empresas
La reputación laboral de las empresas cada vez tiene un efecto mayor en el proceso de contratación. Una reputación es considerada buena cuando los candidatos potenciales y los empleados actuales…
¿Realizas pago de sueldos? Todo lo que debes saber sobre el ISN
Por ejemplo, el pago de los sueldos y salarios; el monto pagado por tiempo extra; primas de antigüedad, etc., son considerados remuneración para el pago de este impuesto.
Un portal seguro y práctico para gestionar la información de tus colaboradores
A través del portal, podrás brindar a tus empleados la oportunidad de consultar la información del área de Recursos Humanos que les sea pertinente.
Participación de los Trabajadores en las Utilidades ¿Cómo calcular?
¿Sabías que de acuerdo con la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET), las multas por no repartir utilidades pueden ir desde los 50 hasta los 5.000 días de salario mínimo? De acuerdo con la Ley Federal del Trabajo, en su artículo 117 “Todos los trabajadores tienen derecho, actualmente el porcentaje que se da a […]
Aspectos fundamentales del timbrado de recibos de nómina
El timbrado de nómina es una certificación fiscal digital
¿Qué pasó con el outsourcing en México? Todo lo que debes saber
En 2021, se prohibió formalmente la subcontratación de personal y se adoptó la subcontratación de servicios especializados.
Shelter Service: Modelo estratégico para la expansión empresarial
Hablar de Shelter Service es hablar de un modelo de negocio en el que una empresa terceriza las actividades no productivas, como los trámites regulatorios, la gestión fiscal, las relaciones laborales y otras funciones administrativas, a un proveedor local.
Actualización de periodos vacacionales para tus colaboradores
Toda persona tiene derecho al trabajo. También, toda persona tiene derecho al descanso, al disfrute del tiempo libre y a vacaciones periódicas pagadas.
Contratación de adultos mayores en México: oportunidad para las empresas
Las empresas deberán asegurarse de cumplir con todas las leyes y regulaciones aplicables y ofrecer a los trabajadores mayores un ambiente laboral justo, inclusivo y respetuoso.
¿Qué es la UMA y cuál es su valor actualizado?
Esta actualización se basa también en el crecimiento porcentual interanual del Índice Nacional de Precios al Consumidor (INPC)
