La caja de herramientas de una persona líder

Centrar nuestra atención inicial en estas herramientas a la hora de querer desarrollarnos como líderes es lo más acertado, pues además contribuyen para determinar la fuente de tu legitimidad.

Atributos del líder

La existencia de un objetivo, además, justifica en esencia el qué hacer y el liderazgo mismo. Sin objetivo claro, la capacidad de influir se diluye y los esfuerzos se dispersan…

¿Te consideras una persona líder? La respuesta te puede sorprender

Para comenzar a desmitificar lo que en muchas ocasiones se asocia a la idea de un líder, resalta el hecho de que nuestra definición no plantea la necesidad de un rango o un título. Aceptar esto, nos ayudará a redefinir nuestro potencial y al mismo tiempo, abrirá un abanico de oportunidades.

Los 6 pasos para contratar personal por habilidades

La buena noticia es que la contratación de habilidades no requiere una inversión masiva en tecnología o una revisión completa de sus procesos de gestión, sin embargo, lo que sí requiere es optimizar los pasos esenciales del reclutamiento..

Estrategias de reestructuración organizacional

Actualmente, las organizaciones están lidiando con la incertidumbre económica y un mercado laboral desafiante. Con todo esto sucediendo, tiene sentido considerar si una reestructuración organizacional mejoraría las cosas y ayudaría a la organización a funcionar de manera más efectiva y eficiente.

Tres pilares para contratar al “Ejecutivo Ideal”

En nuestra experiencia de búsqueda de ejecutivos, hemos encontrado personal técnicamente calificado, es decir, con evidencia firme de que cuentan con los conocimientos para ocupar la posición requerida, sin embargo, el día a día demanda más que sólo el conocimiento técnico o el mérito académico.

¿Qué es y qué no es consultoría?

Un ejemplo de requerimiento de consultoría especializada, se me presentó cuando una empresa de retail, de tipo autoservicio, llegó con una pregunta aparentemente simple: “¿Cómo disminuyo mi rotación en las tiendas?” seguida de una mirada inquisitiva, esperando la respuesta mágica…

¿A tu empresa le falta una estrategia de comunicación?

A diferencia de las estrategias de marketing, cuyo objetivo suele estar enfocado en el resultado económico, el objetivo para la estrategia de comunicación son las relaciones, por lo que mantener una interacción saludable y a largo plazo con los clientes, será parte fundamental de sus funciones.

Home office: guía breve

La modalidad de trabajo remoto o home office, abrió un mundo de posibilidades para las funciones y estructuras en las empresas, brindando a muchos la flexibilidad que necesitaban.

El retorno de inversión de tu Capital Humano

Imaginemos que sobre la cabeza de cada colaborador, como si se tratara de videojuego, pudiéramos visualizar un número que representara lo que aporta a la empresa en comparación con lo que ésta invierte en él, es decir, su retorno de inversión (ROI).

Información importante para elaborar tu currículum

Información importante para elaborar tu currículum Autora Devanhi Vásquez M Reclutadora Senior ¿Estás buscando empleo? Te damos 9 consejos importantes para elaborar un currículum que destaque entre el resto y te lleve directo a la entrevista de trabajo.   Preparar un buen currículum debe ser una de tus prioridades si lo que deseas es mejorar […]